Le label DD&RS, qu'est ce que c'est ?
Le label valorise l’engagement des établissements d’enseignement supérieur et de recherche en matière de développement durable et de responsabilité sociétale sur la base d’un référentiel commun qui couvre les 17 Objectifs de développement durable (ODD) définis par les Nations Unies.
En plus de valoriser nationalement et internationalement les démarches de développement durable et de responsabilité sociétale entreprises par l’université, l’octroi du label permet à l’établissement de monter en compétences au sein d’un collectif d’établissements engagés.
L'université labellisée le 14 décembre 2020 fait ainsi partie des 27 établissements d’enseignement supérieur et de recherche qui bénéficient actuellement de cette reconnaissance.
Un label structuré en cinq axes
- Stratégie et Gouvernance
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L’axe 1 permet d’évaluer l’engagement de la gouvernance de l’établissement dans le DD&RS.
Sensibilisation et volonté de faire adhérer des personnels de l'établissement ainsi que des étudiantes et étudiants à une dynamique de pratiques durables
Plan de formation du personnel enrichi sur les problématiques du DD&RS
Recrutements de Volontaires du Service Civique (VSC) pour la sensibilisation sur différentes thématiques DD&RS (entre 10 et 25 VSC par an depuis 2015)
Actions et réflexions avec des réseaux d’acteurs territoriaux et internationaux pour construire une société responsable
Partenariats : Cordées de la réussite, neOCampus, Accompagnement Personnalisé pour l’Insertion Professionnelle des Etudiants en Situation de Handicap (APIPESH), Aspie Friendly…
Convention avec « Elles bougent », charte de « L’autre cercle »,
« Femmes et sciences »… - Enseignement et Formation
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L’axe 2 permet d’évaluer l’intégration des enjeux du DD&RS dans la formation initiale et continue proposée par l’établissement.
Intégration des problématiques de DD&RS dans les programmes et enseignements
Nombreuses formations concernées par le DD&RS
Unité d’Engagement Social et Citoyen (UESC)
Accompagnement et reconnaissance des initiatives étudiantes, hors formation
Nombreuses associations étudiantes actives dans ce domaine : Jules & Julie, Affuté·es, Arboris scientae, Solidaires étudiant·es, Veracruz, Le Zinc, Amicale étudiants, La Bulle...
Formation des personnels sur des thématiques DD&RS : « sensibiliser à l’égalité professionnelle et à la lutte contre les discriminations », « enseigner les sciences sans stéréotypes », « éco conduite à vélo »…
Création d’un Pôle Handicap Étudiant au sein de la Direction des Études et de la Vie Étudiante (DEVE) - Recherche et Innovation
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L’axe 3 permet d’évaluer le développement des travaux de recherche des laboratoires de l’université dans les domaines du DD&RS, de la transversalité des projets et de la transdisciplinarité des équipes.
Développement de projets de recherche transdisciplinaires dédiés au DD&RS
Accueil de chercheuses et chercheurs du programme « Make our planet great again »
neOCampus : opération visant l’implication de laboratoires afin de faire du campus un lieu connecté et écologique qui soit un terrain d’expérimentations et d’innovations
Intégration des résultats de la recherche DD&RS dans les programmes de formation et dans la pédagogie
Sign’Maths : projet de construction d’un signaire scientifique en langue des signes française (LSF) porté par l’Institut de Mathématiques de Toulouse (IMT) et l’Institut de Recherche en Informatique de Toulouse (IRIT)
Diffusion des résultats de la recherche DD&RS auprès des parties prenantes au niveau territorial, national qu'international (brevets, publications, articles, séminaire et conférences DD&RS…) - Environnement
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L’axe 4 permet d’évaluer la prise en compte des impacts environnementaux directs de l’établissement.
Développement d’une politique de diminution des émissions de gaz à effet de serre, de réduction de la consommation des ressources et d’une utilisation durable de ces dernières
Promotion des mobilités douces (opérations « Cyclostand », « Allons-y à vélo », semaine européenne de la mobilité ...) et mise en place du « forfait mobilité durable »
Réduction et optimisation des consommations d’énergie et d’eau
Mise en place du télétravail (1er janvier 2021)
Politique d’achats responsables
Optimisation du tri et valorisation des déchets
Tri des déchets (communication, guide, sensibilisation au tri sélectif ...)
Composteurs
Prise en compte des problématiques liées à la biodiversité
Entretien des voiries et parking écoresponsable sans désherbant
Zones de friches non tondues (préconisations ADEME)
Jardin botanique Henri Gaussen
Jardins agroécologiques
Projet de Micro-forêt
Sentier Nature de l’association Veracruz - Politique sociale
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L’axe 5 permet d’évaluer les politiques sociales de l’établissement pour les personnels et la communauté étudiante et sa participation aux projets de solidarité locaux.
Actions en faveur de la parité et de la diversité au sein de l’établissement
Plan égalité professionnelle
Charte pour l'égalité entre les femmes et les hommes
Égalité dans la composition des jurys et leurs présidences
Schéma Directeur Pluriannuel Handicap
Événements dans le cadre de la journée mondiale contre les LGBTQI+phobies
Nomination d'une référente parmi les personnels pour toutes les questions relatives aux civilités et noms d'usage
Noms de femmes scientifiques donnés à des voies, des bâtiments et des salles de l’université
Mise en place d’une politique de qualité de vie dans l’établissement
Cellule d’écoute et adresse mail générique dédiées aux violences
Médiatrice pour conseil et prise en compte des situations individuelles particulières des étudiants et personnels
Services offerts : crèche, Service culturel et d’action sociale (SCAS), Pôle sport…
Mise en place d’une politique d'égalité des chances pour les étudiantes et étudiants
Marrainage Capgemini pour les étudiantes du numérique (IUT, Licence, Master)
Evénement « Filles et Mathématiques : une équation lumineuse », convention « Elles bougent »
Pôle handicap étudiant
Chargée de mission handicap et chargée de mission insertion professionnelle des ESH
Aides financières de la Division de la vie étudiante (DVE) : aide pour les droits d'inscription, aide d'urgence rentrée, aide alimentaire…
Mise en place de services d'aide aux étudiants (offres d'emploi, bourses, fonds de solidarité...)
Charte de l'étudiant-salarié et assimilé (aménagement des enseignements)
Jobs étudiants proposés : référents CoVid, chaîne d’inscription, BU, accompagnement handicap…
Par qui est accordé le label ?
Le label est attribué par un comité de labellisation composé d’un groupe de pairs et d’un groupe d’étudiants agissant en qualité d’auditeurs du label DD&RS, du ministère de la Transition écologique et solidaire, du Ministère de l’enseignement supérieur, de la Recherche et de l’innovation, de la Conférence des Grandes Ecoles, de la Conférence des Présidents d’Universités, du REseau Français des Etudiants pour le Développement Durable et de l’opérateur du label, le Collectif pour l’Intégration de la Responsabilité Sociétale dans l’Enseignement Supérieur.